为深入贯彻落实“百千万工程”决策部署,石炮台街道就业驿站立足基层实际,以数字化赋能、精准化服务、多元化联动为抓手,打造“家门口”的就业服务生态圈,助力辖区居民实现高质量就业,推动公共就业服务提质增效。
“小班培训”接地气,技能提升零距离
驿站深入调研辖区失业人员、灵活就业群体需求,推出“充电”培训技能课。课程设置打破传统“大班授课”模式,围绕家政服务、电商运营、手工收纳等紧俏领域,开展“小班制”教学,同时配套后续就业指导服务,让学员能够顺利将所学技能转化为实际就业能力。

“企社联动”稳就业,定制服务暖人心
驿站联动辖区商超、物业、餐饮等企业开发“妈妈岗”“夕阳岗”“零工岗”等弹性就业岗位。同时为激发就业活力,针对就业困难人员,在华侨新村步行街举办“驿企同行 职造未来”石炮台街道专场招聘会,吸引辖区内外22家企业参与,提供了涵盖专业技术人员、客服专员、育婴师、电商运营、家政服务等89个工种,累计提供岗位数527个,现场共吸引458人前来应聘,共有40多人与企业达成初步就业意向。

“云端拓岗”筑新路,激活就业新场景
驿站采用“会场直播”方式,带领网友“云逛”招聘会,云端拓展岗位信息及条件,围绕职业定位、面试技巧等核心方向,为求职者提供全方位的就业服务,真正实现就业服务 “零距离” 触达。此次云端共26家企业,提供岗位数超540个,直播观看人数达5120人次。

接下来,石炮台街道将继续深化“15分钟就业服务圈”建设,通过“技能实训+线下招聘+云端拓岗”三维联动模式,让更多居民在家门口端稳“饭碗”,为“百千万工程”注入鲜活基层力量。