【诚信建设万里行·失信案例】汕头市公布5宗欠薪典型案例

近年来，汕头市各级人力资源部门扎实推进欠薪治理，会同相关职能部门持续打击欠薪违法行为，坚决查处了一批涉嫌拒不支付劳动报酬罪案件。为充分发挥案件警示震慑作用，汕头市人力资源和社会保障局选取了近年查处的5宗欠薪违法行为典型案例予以公布。

金平区

某贸易公司

拖欠员工工资案

2024年2月，投诉人汤某、倪某等3人到汕头市金平区人力资源和社会保障局现场投诉反映在汕头市某贸易有限公司做工，3人被拖欠2022年3月至2024年2月工资款共计逾5万元。

2024年2月—3月，金平区人力资源和社会保障局依法向公司经营地点送达《劳动保障监察询问通知书》、《劳动保障监察限期改正指令书》等文书，但该公司逾期拒不支付，且法定代表人、实际经营者在公告期限内均未出面解决欠薪事宜。

2024年4月，金平区人力资源和社会保障局以该贸易公司、实际经营者陈某涉嫌拒不支付劳动报酬罪移送汕头市公安局金平分局。经工作，该公司于6月份向3位工人结清工资。

澄海区

某公寓管理有限公司

拒不支付劳动报酬案

2023年10月，澄海区人力资源和社会保障局接到投诉，反映汕头市某公寓管理有限公司拖欠员工工资。经查，该公司拖欠5名员工工资共计8.15万元。

2023年12月8日，澄海区人力资源和社会保障局依法向该公司送达《劳动保障监察限期改正指令书》，责令该公司限期支付员工工资，但公司逾期未改正。期间经现场张贴和人社部门门户网站公告，通知公司法定代表人到场接受调查，但法定代表人在公告期限内未出面解决欠薪事宜，涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪。

2024年1月15日，澄海区人力资源和社会保障局将该案件移送公安机关。2024年1月27日，公安机关以涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪对该公司立案调查。经工作，该公司已于2024年3月31日支付员工工资。

潮阳区

某供应链管理公司

拖欠工人工资案

2023年4月11日，潮阳区人力资源和社会保障局接到投诉，反映某供应链管理有限公司拖欠工人工资。经查，该公司拖欠5名工人2022年11月至2023年2月工资共计73401.05元。2023年5月16日，潮阳区人力资源和社会保障局向该公司下达《劳动保障监察限期改正指令书》，责令该公司限期支付员工工资，但该公司逾期未改正，涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪。

2023年6月2日，潮阳区人力资源和社会保障局将该案件移送公安机关。2023年6月18日，公安机关以涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪对该公司立案调查。经工作，2023年9月18日，该公司已结清全部拖欠工人工资。

潮阳区

某纺织公司

拖欠工人工资案

2023年10月16日，潮阳区人力资源和社会保障局接到投诉，反映某纺织有限公司拖欠工人工资。经查，该公司拖欠81名工人2022年10月至12月工资共计约84万元。2023年10月31日，潮阳区人力资源和社会保障局向该公司下达《劳动保障监察限期改正指令书》，责令该公司限期支付员工工资，但该公司逾期未改正，涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪。

2023年11月23日，潮阳区人力资源和社会保障局将该案件移送公安机关。2023年11月25日，公安机关以涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪对该公司立案调查。经工作，2023年11月29日，该公司已结清全部拖欠工人工资。

潮南区

某供应链管理公司

拖欠工人工资案

2023年3月，潮南区人力资源和社会保障局接到15名劳动者投诉，某供应链管理有限公司拖欠工资共19.5万元，其法定代表人不明去向。经查，该公司于2021年9月成立，主要经营蔬菜等生活日常用品的配送，2023年3月停止经营。

2023年4月11日，潮南区人力资源社会保障局向该公司下达《劳动保障监察限期改正指令书》，责令其限期支付员工工资，但该公司未按要求落实整改，涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪。

2023年4月28日，潮南区人力资源社会保障局依法将该案件移送市公安局潮南分局立案查处。经工作，2023年9月13日，该公司结清全部拖欠工人工资。