聚力“234” 以党建星火汇聚恩平检察高质量发展燎原之势

检察机关是政治性很强的业务机关，也是业务性很强的政治机关。恩平市人民检察院牢牢把握职能定位，始终坚持党对检察工作的绝对领导，以党建引领业务、业务融入党建，瞄准理论学习、业务融合、阵地打造持续发力，聚力“234”（即“上好两堂课、用好三个抓手、打造四个阵地”），以支部规范化、创新化、科学化建设促进党建质效提升。

表彰

2023年，我院第三党支部获评“恩平市共产党员先锋岗”，第六党支部在江门市检察机关第二届“崇山杯”党建创新比赛中获评优秀奖。

强党建之脑

以“两课”强“三力”，激发思想火光

“中国共产党人依靠学习走到今天，也必然要依靠学习走向未来。”我院坚持将加强政治学习放在首位，上好两堂理论教育课。

讲好“中心必修课”，依托“‘三会一课’+主题党日+个人学习”公式，党总支牵头确定年度学习计划和学习重点，明确学习要求；党支部规范开展组织生活，精心设计主题党日活动，结合支部特点争创“支部品牌”。以日常充电蓄能、研讨解惑提升、活动激发活力三驱发力，推动全体干警武装头脑、提升能力、促进工作。

讲好“现场实践课”，依托“现场体验+实地观摩+沉浸学习”公式，充分利用恩平本地教育资源，开展主题多样、形式丰富的“彩色”党日活动。如，到恩平首个党支部旧址圣堂镇水塘村感悟红色基因之力，在千年遗址泉林那金谷体验绿色发展之本，于歇马举人村纪律教育基地浸润青色廉洁之风。

壮党建之躯

以“三抓”提质效，点燃领航火种

“只有围绕中心、建设队伍、服务群众、推动党建和业务深度融合，机关党建工作才能找准定位。”我院坚持围绕中心抓党建、抓好党建促中心，坚持以健全制度、锤炼能力、培树标杆为抓手，以规范党建为突破口，实现党建业务互融共进。

优化“党支部建在部门”组织体系，聚焦新时代恩平检察工作任务设置党支部，将原有的2个党支部调整为6个，以规范的组织体系、组织末梢强化基层战斗堡垒作用，推动党建与业务深度融合。选优配强支部书记和党务干部，5名党组成员根据分管工作编入各支部，以普通党员身份参与组织生活。强化群团作用，认真落实党建带工建、带团建要求，推选优秀党员在团支部、工会中任职。

强化党务干部能力水平建设，抓实抓好党内法规的贯彻执行，制定并落实每月组织生活清单，完善优化党支部书记党建述职评议工作。聚焦实务提升，邀请江门市人民检察院、恩平市委党务工作骨干为新任党务干部开展专题培训。

深化“党员示范岗建在岗位”带动效应，坚持“把业务骨干培养为党建能手、把党务干部培养为业务骨干”育人导向，在选拔使用上把牢政治标准，将贯彻落实理论学习情况作为检察官入额遴选、干部晋升提拔的重要依据，着力培育一批引领有力的业务党务“双带头人”，积极吸纳4名业务骨干为入党积极分子。

展党建之臂

以“四地”促担当，汇聚有为火焰

“创新是党建引领基层治理的内在要求。”我院开拓思路，聚焦宣传教育、规范管理、服务群众、业务融合等四大目标功能，建好四向党建阵地。

党建厅

“党”元素促氛围浓厚，新建党建展厅，引入“智慧党建”设施，集成打造党史教育、入党宣誓、检察文化、荣誉展示于一体的党员教育基地，加强党员的集体认同感和归属感。增设“党建宣传窗”，与时俱进更新党的最新理论成果，进一步凸显检察机关政治属性，切实增强党员教育的实效性和感染力。

“云”汇报促比学赶超。在工作网开设党建园地专栏，系统汇编党的制度文件、及时传达上级院及恩平市委有关工作部署，为支部规范开展工作提供指引指南。专栏分设六个子栏目，对各党支部工作进行集中亮相，充分展示支部风采，激发党建工作新活力，着力打造一个线上“理论高地”“线上智地”“交流园地”。

“联”支部促作用发挥。延伸机关党群服务阵地至一线，通过定期与乡村、社区、企业联建，创新以“订单式”“送餐式”，提供法律咨询、帮助调解纠纷，做实群众“家门口”的检察服务。

“新”能量促能动履职，由青年党员牵头组建“小橘灯”法治宣讲团，下沉一线作普法宣传，院党组成员任法治副校长，第五党支部还结合未成年人检察工作，借普法宣传契机，到校调研未成年人犯罪预防等情况，切实做到将业务融入政治。